Sie sind tatsächlich nicht allein mit den Gedanken, dass es sich bei Personaldienstleistung um „Abzocke“ handelt. Nach wie vor hat Personaldienstleistung mit Vorurteilen zu kämpfen: Personalberater würden verantwortungslos arbeiten, Zeitarbeit mache sich schlecht im Lebenslauf, man verdiene viel weniger und werde ausgebeutet und ausgenutzt. Zudem wären Personaldienstleister nicht auf der Suche nach Fachkräften.

Diese Vorurteile sind völlig unbegründet. Im Gegenteil: Der Mensch als wertvoller Einsatz in einem Unternehmen hat höchste Priorität. Ausgebildete Fachkräfte, aber auch Berufseinsteiger*innen, Quereinsteiger*innen oder Helfer*innen werden händeringend gesucht!
Denn ein gesundes Unternehmen weiß: Ein gutes Betriebsklima und eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit wirken sich enorm positiv auf den Erfolg eines Unternehmens aus.

Daher stellt Sileos den Menschen in den Mittelpunkt. Nur so erreichen wir die beste Besetzungsgüte. Und falls Sie es noch nicht wussten: Unsere Leistung ist für unsere Bewerber*innen 100 % kostenlos – denn Unternehmen investieren gerne, damit wir die passende Stelle mit dem perfekt passenden Personal verbinden!